在職場，如何面對工作難題和挑戰？有這樣一種表現，就能脫穎而出；在職場，真正厲害的人，面對工作難題和挑戰時，往往也會有這一種表現。這種表現就是「只為成功找方法，不為困難找藉口」。
工作中，我們經常會遇到一些難題和挑戰，給我們帶來了巨大的工作壓力，有的人會因此退縮，最後解決不了問題，完不成工作，這也正是他們不能在職場脫穎而出的一個原因。而真正厲害的人，永遠都是「只為成功找方法，不為困難找藉口」，他們相信凡事都會有方法解決，只要努力、只要願意去嘗試，就會成功。
來看一個職場案例：
1956年，艾柯卡在美國福特汽車公司當見習工程師，他的工作地是當時福特汽車銷售最差的城市——費城。工作之餘，艾柯卡聽說公司里推出了一款性價比很高的車，這款車功能很好，價錢不貴，但就是銷量平平。眼看車輛積壓，經理們急得團團轉，怎麼也想不出讓產品暢銷的辦法。
艾柯卡對這款新車產生了濃厚的興趣，並開始琢磨：自己能不能想辦法讓這款汽車暢銷起來？一天，艾柯卡腦中突然靈光一現，想到了一個廣告創意，他立馬去找總經理。這個廣告創意說起來很簡單，就是「花56美元買一輛56型福特汽車」，其實就是買56型福特汽車時，只需要付20%的首付，剩下的每個月還款56元美元就可以了。
總經理一聽，覺得這個廣告創意很精彩，於是就立馬予以採納。結果，效果驚人，短短3個月，該款汽車在費城地區的銷售量直線上升，最終成為最受歡迎的一款汽車。總部聽說後，立刻將艾柯卡調到華盛頓，並把他的職位提了好幾級，可以說是一步登天。
艾柯卡之所以成功，得到老闆青睞，很大程度上取決於他勇於挑戰難題，積極尋找解決問題的方法，在關鍵時刻抓住機會脫穎而出，為自己打開了一閃通往成功的大門。
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每個人在工作中都會遇到很多棘手的難題和挑戰，不同的是有人選擇了退縮，有人選擇迎難而上。要想順利完成工作，就不能退縮，而是要堅信「辦法總比問題多」。這一想法能夠支持我們不斷克服各種困難、解決各類難題，並能夠在想方設法解決問題的過程中不斷獲得成長、取得更多的成就。
那麼，在職場，面對難題和挑戰，如何「只為成功找方法，不為困難找藉口」呢？你應該從以下幾個方面作出努力：
第一，面對工作要保持一種積極正向的心態，這種心態會讓你在遇到問題時，主動去思考、去想辦法、去克服。沒有良好的心態，一旦工作遇到難題就會產生推諉扯皮、消極怠工的情緒，進而被動地去應付工作。
第二，工作出現的問題和困難往往也伴隨著機遇，只有主動去工作，才能在困難來臨的時候，把握住方向，更好地找到解決問題的方法。問題得以解決的時候，往往也正是機會來臨的時候。
第三，工作中，很多工作只需要用一般性思維、憑經驗去完成，當遇到難以解決的問題時，就需要我們去打破常規、勇敢地去創新。善於變通、具有創造力的思維的人，工作做得會完成的別開生面，也更能從容地面對困難，更加高效地解決問題。
總之，要想在工作中有所建樹，就必須要做到在困難面前，充滿信心，積極主動面對問題，堅持「辦法總比困難多」的信念，勇於向困難挑戰，這可以說是在職場脫穎而出的一條接近。
作筆記是好習慣，給你新想法