當獵頭找我時，由於心理落差大，我拒絕了他們所提供的年薪幾十萬的工作機會。從來不相信「中年危機」的我，親身體驗了一把職場中年危機。

二、在不斷地求職碰壁中，慢慢焦慮起來！

讓我沒想到的是，我這一次的拒絕，讓我在家裡一待就是兩年多，忙碌了半輩子的我，一下子成為社會閒散人員。

剛休息時的新鮮感讓我很享受那種難得的自由。我也學著年輕人，來了幾場說走就走的旅行。在我感覺到天下風景都是一樣時，我厭煩了，慢慢地回歸安定。

樹挪死，人挪活。這時我才發現，職場上根本就沒有35——45歲中年人的空間。因為壓力大成本高，接受慢的中年人根本無法也青年人相比。

後來，我通過熟人介紹，在一家企業待了不到10天，就主動辭職了。這之後的人生不是不滿意就是不順心，反正各種遭遇下來，我又回歸家庭生活了。

三、開啟創業旅程

與其奔赴在找工作的路上，不如自己當老闆創業。有了想法立即行動，於是，我投資200多萬，開始了四家實體店的創業。

尋找店面，考察地理位置，從裝修到上貨，200多萬元一下子就沒了。也許是因為以前太順利，我過於自信。

根本就沒有預測市場的能力，伴隨我創業而來的，還有網際網路的興起。2015網購的到來？實體店一下落幕，我創業的收入還不如一個導購員賺得多。

面對房租、水電管理、人員工資等開銷，我感覺壓力倍增，慢慢失去自信，感覺自己就不是創業的料。

創業失敗並沒有對我造成多大的打擊，因為我直接加入股市，當時正值牛市，隨便買一個股，都能賺錢。

可我不知道怎麼回事，命運總是不時地與我開玩笑，我買哪個，哪個跌，多次驗證後，我對股市也失去了興趣。

四、長時間遠離職場，讓我產生逃離之心

就在這個節骨眼上，我買的房子交工了。原想等裝修完了再找工作，誰知這中間又斷斷續續發生了一些事。

我不時地向後推移自己重返職場的時間。就這樣，一晃到現在，我還是閒賦在家，充當一名無業遊民。

越是脫離職場就越不容易適應，我找工作的動力也就隨之慢慢降了下來。人就像工具，一旦不用就會生銹，我閒賦在家的這幾年，坐吃山空，我所有的開銷加起來，也沒有我創業失業的零頭多。

不愁吃穿的田園生活，讓我的心也淡然了很多，慢慢的我對工作也就失去了強烈的動力。

有人說中年人不是找不到工作，而是找不到合適的工作，確實如此！

我剛開始找工作時，因為總是拿以前的高標准來期許未來，結果現實總會給我出其不意的打擊，打擊多了，我就忍不住懷疑自己，人也越來越不自信。

對於中年人不說，心態大於一切，不要總在沒有開始時就給自己設定很多假想的條條框框，讓自己沉浸在前怕狼後怕虎的焦慮中。

如果你即將步入中年，或正在中年人的行列，我想對你說，千萬不要沖動辭職，尤其是裸辭。

一、長時間脫離職場會讓你消沉。

因為動力不足，長時間不工作的狀態，讓你會與社會容易脫節，產生動力不。如果你再想融入職場，怕是會難上加難！

二、沒有經濟壓力的居家生活

這種狀態下，你只會提前過上退休的老年生活。如果你再沒有合理的規劃，那你的人生只會是夕陽下的一盤散沙！

三、四十歲人的職場環境很不友好

至於有多不友好，相信你身邊有中年人的人，已經親身感受過。在這里我不說別人，就說說吳士宏吧！TCL的前任總裁，在離開IBM後已經消失得無影無蹤了。

四、時常保持職場的預期

如果你不想讓你的人生從此走向沒落，那就給你的人生設置一個預期，拒絕高不成低不就的心態！把任何事情都做到極致，相信成功就會離你不會太遠！

最後，針對目前我國不容樂觀的就業形勢，在這里我想警告35歲以下，45歲以上的中年朋友，千萬不要隨意辭職！