
決定一個人能走多遠的,往往不是能力,而是格局。格局不夠,再怎麼努力也沒用。那麼如何提升自己的格局呢?這篇文章2800字,預計8分鍾讀完,當你的格局大了,人生的路就寬了。
作者 | 洞見muye
編輯 | 小傑
來源 | 洞見(ID:DJ00123987)
看過一段話印象深刻:
一粒石榴種子,放到花盆裡栽種,最多隻能長到半米多高;放到缸里栽種,就能夠長到一米多高;放到庭院空地里栽種,卻能長到四五米高。
同樣是一粒石榴種子,最後決定它能長多高的,是種植面積的大小。
如果把人比作一粒石榴種子,那種植面積的大小就是一個人的格局。
決定一個人能走多遠的,往往不是能力,而是格局。
格局不夠,再努力也沒用。
格局越大,心胸越寬廣
自媒體作者@徐大維講過一個故事。
徐大維曾參與過公司一個大項目,項目開始是由運營部牽頭的。
由於項目涉及到產品方面的內容,領導派了產品部的小林過去幫忙。
小林很聰明,很有能力,平時工作也很賣力。
但在參與到項目的第一天,他就跟項目組長說:
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「這項目是運營部牽頭,也是運營部向領導匯報,領導能看出產品部的貢獻嗎?」
整個項目組,產品部只有小林一個人,言下之意就是他的貢獻能不能被領導看到。
組長告訴小林:「所有人選都向總經理報備過,大家做了什麼,總經理心裡有數。」
但在項目執行過程中,小林明顯不出力,很多事情都是敷衍了事。
項目報告出來以後,組長被總經理大罵一通,要求運營部退出,由產品部接手,參與了項目的小林自然就成了核心成員。
這一次,小林卯足了勁出力,加班加點力求做到完美,最後的報告果然很出彩。
總經理很滿意,當著產品部所有人的面,對小林進行了表揚。
緊接著,公司就迎來了一次晉升機會。
在項目中有突出表現的小林,自然被HR推薦了。
結果,出乎意料的是,剛被總經理表揚過的小林,卻意外落選了。
原來總經理一直有留意小林的表現,並告知HR,這人格局不大,做事可以,做領導還需要磨練。
有句話說得好:
「不要在利慾薰心之人那裡找格局,也不要在追逐權力之人那裡找格局。一個內心被錢權誘惑和迷亂之人,不會有格局。」
格局大的人,凡事從大處著想,不會斤斤計較。
格局小的人,喜歡錙銖必較,既為難了別人,也給自己挖了坑。
一個人格局越大,心胸越寬廣,人生會越走越好。
不局限於眼前利益,就是大格局
幾年前,作家李剛在事業單位工作的一位朋友,陷入了兩難的選擇。
當時,單位有兩個為期一年的進修名額,給到了兩個能力旗鼓相當的員工。
其中一個就是李剛的朋友。
這個進修機會,是朋友一直夢寐以求的。
但很多同事都勸他倆放棄,據傳現任科長馬上就要被調走了。
到時候,科長一旦調走,很有可能就會從他們兩個人中間選一個當新的科長。
在很多同事眼裡,這是在調虎離山,是一個陷阱,目的是把能力強的人支開。
猶豫再三,朋友還是選擇了去進修,而另一個同事招架不住勸說放棄了進修。
朋友進修期間,科長果然被調走了,那個留下來的同事接了班。
可朋友通過進修,增長了很多知識,也結識了很多朋友,後來他自己創業。
如今幾年過去了,那個留下來的同事還在原來的位置上過著按部就班的生活,而他的公司已經越做越大。
李剛跟朋友聊天,聊起他當初做的決定,朋友說:
「為了晉升的機會,放棄了一直期待的進修,即使你得到了晉升,那些失去的東西,或許也會遠遠大於你得到的。
人最可怕的就是,不停地計算眼前的利益得失,陷在一個小格局裡出不來。」
一個人能放棄眼前的利益,追求更長遠的發展,這就是大格局。
而一個只局限於眼前利益,目光短淺小格局的人,註定走不遠。
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你的格局,決定你的人生成就
2009年,雷軍決定做手機,但他並不想直接做,而是想以投資的方式開始。
雷軍經人介紹,結識了一位當時做手機還算不錯的老闆,想進行投資。
雷軍當時已經聲名在外,主動結識這位老闆,老闆自然表現得非常熱情。
兩個人一見如故,經常一聊就是幾個小時。
雷軍在投資之前,向這位老闆提出了兩個要求:
一是,給核心高管分發股權。二是,介紹了一位超級厲害的人入伙。
但這兩個要求都被這位老闆拒絕了,因為他不想被人分羹。
這個時候,雷軍覺得這個人格局不夠大,不能合作。
於是,他放棄了最初投資的想法,決定自己干。
這才有了後來小米的故事。
2018年,小米手機銷量高達1.19億台,排名全球第四,市值543 億美元。
就在今年7月1日,雷軍在微博宣布,向小米3904名員工發放7000萬股的股票,價值差不多15億人民幣。
而當初被雷軍覺得格局太小,不能合作的老闆,早就被小米遠遠甩在了身後。
按理說,對方做手機起步更早,經驗也更成熟,理應獲得更大的成功才對。
就是因為老闆格局太小,限制了公司的發展。
一個人能做成多少事,取決於能力,但能做成多大事,取決於格局。
如果你是員工,始終抱著打工者的心態,那你很有可能一輩子都會幫人打工;反過來,如果你是老闆,捨不得為員工謀利,公司註定不能做大做強。
你的人生格局,決定了你能得到什麼,取得什麼樣的成就。
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4點建議,提升你的格局
王興說過,格局上輸了,再努力也沒用。
所以說,人這一生,往往不在事情上鍛鍊,而是在格局上修行。
如何才能提升自己的格局呢?
吳軍在《格局》中的幾個建議,我覺得很受用。
1、主動做事
很多時候,事情能不能做成,取決於做事的人是否有主動性。
學會主動找問題,主動找需求,主動解決問題,主動承擔責任。
在做事的過程中,學會逢山開路,遇水架橋,你處變不驚的能力,會撐大你的格局。
2、疊加進步
澳洲的袋鼠雖然蹦得很高,但總會落到起點;考拉雖然爬得慢,但每一步都為下一步打好基礎,最後總能爬到高處。
這就是可疊加式進步的意義。
你要知道,你讀的每一本書,都下沉到了你的腳下,墊高你的格局,上升你的視野。
你做的事情,每往前走一步,都要作為下一次進步的起點,而不是每次都得重新開始。
不斷積累知識和經驗,無論是能力還是格局,都會有很大的提升。
3、及時止損
易中天先生說:「人生如果錯了方向,停下來就是進步。」
真正拖垮一個人的,是沉沒成本。
遇到任何倒霉的事情,不要總想著挽回損失,不要去糾纏,否則損失會越來越多。
學會及時止損,是小格局到大格局的必經階段。
4、向人學習
很多人之所以快速成長,很大程度受益於身邊的人。
與高手同行,是開拓視野,打破固化思維,少走彎路的最好機會。
越優秀的人,越願意結交比自己更優秀的人,把他人的智慧變成自己的智慧,並在行動中不斷提升自己。

寫在最後
提升格局是一生之大事,不可能一蹴而就。
從現在起,閱讀、交流、思考、選擇、做事、練心,利用每一次機會,一點一點地撐大自己的格局。
遇事往遠長處看,做人往高處站。
點個「在看」,當你的格局大了,人生的路就寬了。
作筆記是好習慣,給你新想法