現在職場上越來越多的人趨向於佛系，從個人感受上來講，我認為絕大多數人都是渴望進步發展的，很少有人甘願總是別人之下，畢竟你到了一定的檔次，就會收獲對應的人脈資源以及物質回報，作為職場人，這不就是我們努力奮斗所要追求的麼？所以我認為大多數人都是充滿熱情和積極向上的，只不過是經過了一些事情增加了一些閱歷之後，人生的選擇往往會進行修正和調整，那是什麼原因讓這些職場人變得佛系呢？我覺是以下三點：#佛系#
一、自身的性格
職場中確實有很多人，他們的性格比較內斂孤僻，不善於和領導同事長袖善舞搞好關系，不願意也很難調整自己去適應環境。當他們認識到自己的性格很難在職場中混的風生水起的時候，就會變得佛系，甚至是頹廢。如果他們不能自我調整，那麼以後在職場中的進步和發展上，就會變得很困難了。
二、價值觀的改變
雖然大部分人都想得到提拔，但獲得提拔所付出的代價往往是非常大的，除了少部分人自帶背景以外，吃苦耐勞踏實肯干是必不可少的。但如果加班加點是常態，勢必要影響到你個人的自由時間和對其他方面的投入，比如對家庭的傾注，於是很多人經過權衡，寧願犧牲工作去換取家庭的投入，因為在他們心裡，家庭才是第一位的。
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三、職場環境的影響
雖然你很努力，但有時候你會發現，在職場中不管你如何努力如何表現，但結果卻不太理想，獲得提拔的人很多靠的是資源和背景，而不是勤奮和努力，你的成績和你的能力，以及你的回報並不掛鉤。當看不到希望的時候，很多職場人就會改變，與其被無情的忽視和壓榨，還不如節省點時間和精力去處理一些自己感興趣的事情。其實很多職場人要求的並不多，就只是想有一個多勞多得的機制，那麼我再辛苦再犧牲都心甘情願，但如果付出了犧牲了，還是老樣子，那麼誰又願意付出和犧牲的？
雖然，現在社會上普遍對佛系職場人持批評態度，但佛系真的不好麼，我覺得世事無絕對，佛系的職場人還是有優勢的：
一、工作和生活更加平衡
如果一個人已經明確看到自己的天花板，確定自己無法再進一步了，那把重心移到家庭未嘗不是好事，起碼可以補償長久以來，對家庭的忽視。要知道家和萬事興，有了和諧的家庭，才能有好心情，有好心情也才能更加投入的工作。工作和生活是天平的兩端，缺一不可。
二、認清自己，才能改變自己
很多職場人的性格比較內向，如果勉強的讓自己事事爭強好勝，相信自己也會很難受，如果佛系一點，就會真正的認清自己，更近一步的就會真正知道自己到底適合什麼樣的工作，以及什麼樣的崗位，人生不一定非要當領導去管人才算是成功，如果能在自己喜歡的領域精耕細作，其實也是一種幸福。
三、遵從內心，提升幸福感
如果職場中大部分人靠的是背景，而自己又看不慣這種行為卻又無力改變，那不妨就佛系一點。畢竟幸福感不一定就是金錢和地位，和愛的人在一起，有自己的愛好，和好友在一起吹牛喝酒其實也是一種幸福，人生路很長，與其天天憤世嫉俗，不如遵從自己的內心，從另一個維度提升人生的幸福感。
最後我想說的是，不管追求事業上的進步，還是躺平佛系這都是個人選擇，其本身並無所謂對錯，畢竟任何事情都是雙方面的，有得有失。但是我還是想對選擇佛系的人說一句，躺平沒錯，但是必要的危機意識還是要有的，這不僅僅是希望你的職務進步，而且還是自我實現和自我提升的客觀要求，再好的材料荒廢久了也就爛掉了，任何人都要有一定的危機意識，身體和思想必須有一個在路上。
作筆記是好習慣，給你新想法