職場上我們總考慮多說點什麼可以有個好的人緣，卻不曾想說話也要做做減法，少說幾句這樣的話，可能少得罪人，少烏鴉嘴，更能獲得好的人際關系。職場人際交往，切記這三句話不說，情商高的同事都這樣做。

1、惡意批評別人的話。

職場中沒有人是故意要犯錯誤，如果別人犯下錯誤，就一味地指責別人，不分青紅皂白批評，落井下石，對別人說出惡意的話語，那麼同事一定會對你有意見。相反，如果是真心幫助對方，能夠給同事一些建設性的意見，給予一些經驗，拉同事一把，雪中送炭，同事自然會感激。

2、妄下評論的話。

每個人都有自己的想法會，因為各種各樣的客觀原因而產生不同的主觀思維，如果在職場上同事們提出來的方法見解等，你不加思索，也不聽聽同事們的分析、想法的由來，就妄下評論，這樣也會有失人心。

畢竟在職場上，你也不是判官，隨意地給別人做結論，是一種不尊重人，不相信人的做法，只有情商低的人才會妄下結論。即使你是有不同的看法，有更好的見解，你也應該聽別人說完再把自己的想法表達出來。

3、輕佻鄙視的話。

和同事們溝通，最基本的禮貌是尊重。無論是和上級領導還是平級的同事，或是自己的下屬，想要愉快暢順地溝通，那麼必須是無論什麼事情都平心靜氣、客觀地去談論，不要加入自己太多的主觀色彩。更是不要輕易地看不起人，用輕佻、蔑視、鄙夷的語氣和他人溝通。

我是職場達人「萍行職場」，感謝你的關注，升職加薪有套路！

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